剧情介绍

  《烽火影人》以三十年代上海电影人和“延安电影团”的传奇经历为故事原型,将再现“延安电影团”老一辈电影人在那个特殊时代的成长与经历。
  《烽火影人》是一个既展示了战争的残酷和壮烈又歌颂了爱情的美好和纯真的故事,其中交织着爱情的炽烈、友情的矛盾、家族的恩怨、民族的仇恨……
  上海电影人欧阳浦生等人经过战火的洗礼,欧阳浦生逐渐成熟起来,成为真正的革命战士。他们用简陋的设备,记录了党领导的人民军队和人民群众创造辉煌业绩的真实生活,为党和中国历史留下了珍贵的影像资料,形成了勇于创新的“延安电影精神”,成为中国电影史上永远的丰碑。

评论:

  • 仵和宜 6小时前 :

    极其纯粹的感动。种姓制度,想改变了这么多年,尚未成功。未来更遥遥无期。但是这不代表是泯灭人心的借口。每个为他人的人,都值得被尊重。我们人的基因里刻着“利他”。希望时刻提醒自己,保持善良保持谦卑。爱人悯物。

  • 哀梓欣 4小时前 :

    打着韩国《辩护人》的称号,自然增加了不少期待。得益于叙事的方式和节奏,三个小时的片长并不觉得冗长乏味。社会命题固然沉重,但整个庭审胜利和伟光正的主角,未免有些轻巧了。(3.5星)

  • 卫伟 7小时前 :

    “尊重一个人的才能取决于他们使用它的目的。”

  • 卫琦 2小时前 :

    类似于划分种姓造成的各种人权问题永远无法完全解决,能有人站出来帮助平衡就不错了。生命比金钱重要,名声比挨揍重要这些道理,有时候却是光脚的人更明白。

  • 伟乐巧 3小时前 :

    资本主义国家的好处是什么都可以拍,但是拍了也没什么用。制度问题说到底还是人文问题,任何制度都是在人的操控下进行,人文落后,制度也无法挽救。最终救赎部落男子的,说到底,还是良心二字。可是,又能如何?印度的问题仍旧比比皆是,当人文落后,每个人都习以为常,良心二字又能起到多大作用?印度的种姓制度不毁,根本无解。

  • 振琛 5小时前 :

    印度版辩护人,能拍出这样的电影,至少让那些底层人民看得到一丝曙光。

  • 卫濮瑞 9小时前 :

    靠一个正义的律师和一个有良知的警察,翻了一个警察为了破案屈打成招的冤案。一方面,这个故事靠2个英雄解决冤案,看起来是多么理想主义的不切实际,幸好有真实原型事件,否则确实难以确信。另一方面,印度的种姓歧视和底层执法警察的黑暗,真的比香港上世纪四大探长时代还要绝望和恐惧。但是,最终靠2个还有赤子之心的人和公正的法院体系翻盘,这才是印度的希望。最后,印度电影可是比我们有希望的多了,这种题材不仅能拍能上映还能被其他国家看到,多加1星鼓励。

  • 帆采 8小时前 :

    为什么我感觉印度电影的未来比华语片更加光明……

  • 合冰绿 4小时前 :

    客观来说电影本身并不值五颗星(当然也跟我看的版本字幕实在太糟糕有关系),然而这个事件本身反映出的印度社会的复杂性却是值得五星的。虽然中国比印度强了太多,可惜这种复杂性却仍不被允许呈现和表述。

  • 堵凌翠 6小时前 :

    “我可以为我们部门付出所有的东西,

  • 振星 7小时前 :

    感觉是八十年代那种叙事风格,正派反派的理想主义。

  • 乐正音景 0小时前 :

    8.0。有个缺点就是片子太长。后半部分很燃。

  • 佴浩宕 1小时前 :

    印度还能继续拍出来这样的电影,看来未来20-30年都不能小看印度,可能印度是以后中国最要提防的对手(借用别人的评论)

  • 史雨竹 2小时前 :

    他们在法律上剔除了种族隔离的条文,

  • 张曼卉 8小时前 :

    聚焦描写的社会题材,警察与平民,高种姓与低种姓。这种问题不仅仅在印度有,在其他国家也是存在的,比如美国的黑人问题,这种高压低的这种无助感,简直是让人浑身冷汗直冒!

  • 乘中 6小时前 :

    3.5,印度总能拍出这样的电影,真实改编也更具有说服力,想起了我们过往中的一些冤案,不知道能不能拍出来。不过我现在不太吃印度这种类型片的风格~

  • 德兰芝 9小时前 :

    不要再叫阿三了,如果他们是,我们就是阿四了

  • 凯峰 4小时前 :

    大部分人就是滥用自己那点微不足道的权力罢了,出了事还得别人给他擦屁股………很多故事就是这么来的

  • 振琛 4小时前 :

    片子还行,主要是题材优势,这种肯为底层人民发声的律师都很值得敬佩

  • 婷锦 1小时前 :

    只说那些配角。这大概是我看过的印度电影里,肤色最黑,样貌最丑,形态最底层的一群演员了,很怀疑他们就是本色演出。许多表情,眼神,肢体形态,职业演员也模仿不出来,猜测是低种姓的群众演员。而印度职业演员有种说不出的拿腔作势,尤其是主角,一看就是高种姓的,骨子里那种无法掩饰的骄傲与“正义感”。

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