恒久之绊动漫免费观看 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 科幻片 港台 2008

导演: 曾之乔   

评论:

  • 碧思宸 3小时前 :

    1.作为一部“元电影”,完成度极高,剧情流畅,反转自然,可与《摄影机不要停》比肩。2.对影视从业者的自嘲一针见血:“十个项目九个凉,商业投资很正常”,却又不乏自勉之情。3.还是一部迷影电影,致敬了《王牌特工》《闪灵》《无间道》《英雄本色》等影片。4.“权力是暂时的,欢笑是永恒的。”张本煜和余皑磊对峙一幕,想到了《让子弹飞》里的张麻子和黄四爷。角色虽不同,却有异曲同工之妙。

  • 汝长逸 1小时前 :

    《扬名立万》采用典型的暴风雪山庄模式,将一群形色各异的人聚集在一起推凶,这是很多悬疑片的老套路,不至于上升到“剧本杀电影”的质变程度。但我依然认为它有剧本杀的特点:本片从开头的相互介绍、互撕,到中间的推理环节,期间又交叉了爬通风管、夺枪等情节,再到最后的为了一个光明信念而舍生取义,正好构成一套完整的欢乐本+搜证+推凶+情感本的剧本杀结构。期间的层层反转、插科打诨、玩梗亦是剧本杀游戏中的典型体验。

  • 西门芮优 7小时前 :

    电影是一种生命的历程,悬疑电影刻画地就是参杂着煽情主义的不平凡历程。过程永远要比结果更有魅力。漫长的过程赋予事物生命和意义;跌宕起伏的过程给予观众非凡的经历和情感历程。

  • 邵子平 7小时前 :

    画面方面:小剧场

  • 祖德海 0小时前 :

    剧本杀对于我来说有点远,年龄大了没玩过;直接对照《利刃出鞘》也不为过,除了人家牌儿大没啥不能比的;个中台词真的反应了许多当今行业内的问题;最近难得喜欢的国产电影,支持一下。

  • 箕力言 9小时前 :

    好剧本,烂片子。最近类似的话好像说了几回,好多导演,太喜欢在片里夹带私货了。都不会做减法。

  • 绍香卉 4小时前 :

    名(不副实)

  • 牟文彬 1小时前 :

    好看的片,万和天宜下了一盘大棋,藏龙卧虎野心很大

  • 解涵畅 5小时前 :

    故事编得挺好,虽然一堆前人的影子。所以良心艺术家就只能活在了旧时代

  • 贰清雅 3小时前 :

    留白很多,当李家辉以为自己掌握了真相,或许是齐乐山帮他策划的真相,暗线在明线下隐藏,而暗线又有很多解读,很不错

  • 首燕晨 7小时前 :

    作为电影其实很难给及格分,但它确实在片尾字幕走到快结束时还在说还在提醒原上所有人留住火苗,这一点比《梅艳芳》强了多少,就像后者在物质复原上拉开了多少差距那么多。它想在一直腐烂的现实里诚实,然后现实就回应了如此契合度之高一件公共事件,是不可说的黑色幽默还是悲哀的白色恐怖呢……但另一边,除此之外就只剩陈旧的英雄叙事和纯洁情意结了。

  • 栀采 4小时前 :

    “十个项目九个凉,商业投资很正常。”这一场剧本会,真是把当今的娱乐圈百态给折射明白了~

  • 秘静晨 8小时前 :

    现在都是金句叠电影啊,讲一个完全架空的故事没有任何敏感点,又要暗示我这是借古讽今哦然后说一些金句就有“勇气”了,就“这都能过审了”,观众也嗨了好像今天rebel了看个电影就对抗威权了。当商业娱乐来看本子是不差的,只是太self congratulatory了,老在那里说我也是有良心艺术家我鼓足勇气在妥协的边缘揭露真相你们看不懂没关系自己猜但我的作品会留下(当然,这是影视从业者的视角,我一个观众也有点站着说话不腰疼吧)。最大的问题是这拍得难看。。。基本功都没有的样子,看得有点生理难受,节奏也特别不好,后面靠强冲突动作反转硬趟过去

  • 瓮冰真 0小时前 :

    剧情反转也很自然,片中登场的八个人物演技也很好,不得不说,整体演员的演技完全在线,都不是大流量演员,但是演技都很惊艳!

  • 逮鸿祯 1小时前 :

    两星半。网剧转行电影大通病:节奏和剧情衔接一塌糊涂

  • 谷晓旋 6小时前 :

    主创用心良苦。要是没被前半部分的故作浅薄无聊劝退,坚持看完全片,会发现这是一部很有诚意的佳作。

  • 茆睿思 0小时前 :

    非常感动,看哭。“观众看得懂吗?”“不知道,但说了想说的话。”什么剧本杀什么反转什么悬疑都是壳,都不重要。

  • 爱令锋 8小时前 :

    为什么我要花钱看别人玩剧本杀?无语了,豆瓣评分实在是不能参考了。

  • 空乐志 9小时前 :

    三点五吧,立意不错,反转不错,但是节奏有点怪,不够丝滑。没想到最后能看到赵叔叔有点惊喜。

  • 邹金玉 9小时前 :

    前半小时节奏稍乱且舞台感强,从四十分钟开始渐入佳境,剧情抓人,笑料不断,金句频出,结局反转也丝毫不突兀,出色的群像塑造和悬疑推理的自圆其说算是本片成功的最大特色吧。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved