剧情介绍

  谁会想到,曾经令足球部少年们闻风丧胆的魔鬼教练北徹二(奥田瑛二 饰)竟然会一病不起。往日的粗暴专横不再,如今他有如寂寞的老人,兀自等待死亡的降临。不过,这起变故却也极大改善了北家父子的关系。现年27岁的北史郎(AKIRA 饰)当年也是父亲足球队的一员,但父亲并未对他青眼有加,反而愈加严厉。自从父亲病倒之后,史郎仿佛和父亲变成无话不说的好朋友,父子俩还相约痊愈后去恬静的湖边垂钓。某天,史郎无意间得知自己患上比父亲更为严重的癌症。他保守这个秘密,甚至祈祷父亲尽快死去,以避免承受白发人送黑发人的悲痛。纵使诸多不舍,分别的日子却渐渐临近……

评论:

  • 祁锦昌 1小时前 :

    虽然故事还是拍的稀巴烂,但特效整出来的光剑和星战梗挺酷,看个乐呵还是可以的。小屁孩版死侍+雷诺兹版正宗死侍+温和版绿巨人=三个话痨,斗嘴挺好玩的,虽然总的还是有点吵。最后反派错手毙掉自己,然后老爸吐槽你永远不知道科学的力量,哈哈哈哈哈非常死宅。

  • 鹤文 4小时前 :

    废话有点多以外是一部有趣的亲子片,套用了时光穿梭的外壳,还挺暖的。

  • 骏星 6小时前 :

    为了强拗时空穿越的剧情已经不顾时空连续性了是吧?!看似高大上的设定背后还是平庸的剧情,傻子一样的表演和好莱坞最平平无奇的坏人团灭好人安全的剧情,一众卡司大概也不知道自己在演啥

  • 龚芸馨 1小时前 :

    小男孩的演技盖过了小贱贱,搞笑之中又透露着温情,虽然节奏没那么快,但是挺好看的。

  • 谭鹏涛 3小时前 :

    套路但还算有趣,有笑点但整体平淡,最后结局草草收尾…

  • 辛毅然 2小时前 :

    大人和四岁的小孩都觉着是烂片,光荣吗😅看不到任何的真诚,只有为了圈钱的敷衍。一个个人物建模丑的要死,是十年前的水平吗😅人物建模各种重复使用,把观众当瞎子吗😅给七岁的小女孩做卧蚕成功的把小女孩变成七十岁的奶奶,开心吗😅片里的所有城市里的人都是瞎子,只有推动剧情发展的时候才有眼睛这个东西是吧😅如果说动画片有80分的话,这个动画电影我打-8。谢谢这个电影,让电影院里所有的大人和小孩都面无表情,坐立难安。

  • 芒睿达 5小时前 :

    看到一半的时候觉得很无聊,剧情没什么新意,但是还是看完了。看到最后有点出乎我的意料,尤其父子三人玩棒球那段,我真的感动了。这就是爆米花电影,有笑有泪,肖恩·利维真的很会拍这种电影,但并不是每部都像《失控玩家》那样精彩

  • 辉心诺 8小时前 :

    Ryan Reynolds钱也赚够了 应该差不多可以休息了 不用一直反复拍同一部电影

  • 郦涵桃 8小时前 :

    “时空旅行中不存在可控性。”

  • 止哲彦 9小时前 :

    我也不知道为什么要看,但这玩意给我看哭了!

  • 馨锦 1小时前 :

    #Record#

  • 曼梓 8小时前 :

    我从不懂科学,也从不理解它,超越了生死的不幸和黑洞,穿越的无奈与甜蜜,名为亚当,无法创世。

  • 雪彩 6小时前 :

    Ryan Reynolds 演自己的类型片。之前的free guy 觉得编剧和导演多少是用心了。这个片基本就是看过就忘(恨不得一边看一边忘)的爆米花片。而且,好几个MCU人物,经常会觉得“喂,我到底在看什么?”的感觉。

  • 骞强 8小时前 :

    4星鼓励,最后三只坏流浪猫也被收养了,细节好评

  • 翟文茵 7小时前 :

    小品,低成本到就像剧情简介一样简单,就是合家欢,没法较真,可以说是流水线作品,或者行活模式。之前的铁甲钢拳比这个稍微认真点。

  • 舜婉秀 6小时前 :

    老套,幼稚,BUG多多,Family真是好莱坞用不厌的主题,瑞恩·雷诺兹感觉这几年每部电影都是差不多的演法,也太偷懒了吧。

  • 驰振 7小时前 :

    时间如果存在,也的确可以穿越,那么会因此产生数个平行时空,还是仅有的一个时空做某种调和?影片基于第二种可能性展开剧情,讲述了亚当回到过去,拨正时间线的故事,本身较为平淡,不过电影的底层理念与两个亚当和父亲的再会,甚是有趣。

  • 简芷云 7小时前 :

    海报是真好看,正片是真无聊,全片也就靠小贱贱的嘴炮在撑着了。

  • 祥彦 7小时前 :

    记不住超英的角色,所以笑点没有感受到,但剧情还是不错的,不过祖父悖论还是有,如果没有时间旅行,就没有亚当回来炸设备,那就还会有时间旅行,如果有时间旅行,那亚当还会回来,那就是说,其实过去永远不会被改变,因为未来已经发生过,如果过去是发生过的,未来也是注定的,那时间旅行不能改变任何东西。

  • 谷梁晓凡 4小时前 :

    儿子两三岁时候喜欢看萌鸡小队,陪他去影院支持下电影,小时候喜欢的长大了也不会忘记。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved