剧情介绍

屡获殊荣且倍受喜爱的成人动画《青春无禁忌》背后的创意团队为观众带来了更加前卫和成人化的《人力资源》。这部衍生剧描绘了荷尔蒙怪、抑郁猫咪、羞耻巫师等生物的日常生活。这些生物负责协助人类,从青春期到为人父母再到晚年,不管是人生的各阶段,还是生活的各方面都有它们出马。尽管故事的主角是生物,但它们本身也人性十足。 《人力资源》拥有全明星配音阵容,包括尼克·克罗尔、玛娅·鲁道夫和大卫·休里斯,他/她们将再次为各自在《青春无禁忌》中的角色进行配音,此外还有艾迪·布莱恩特、布兰登·凯尔·古德曼、柯柯·帕尔莫和兰道尔·朴等,该剧中所展现的办公室生活绝对非比寻常。该剧集由凯莉·加卢斯卡、尼克·克罗尔、安德鲁·戈尔德贝格、珍妮佛·弗莱基特和马克·莱文共同创作和监制。

评论:

  • 福燕婉 4小时前 :

    類似的女殺手轉業的題材,銀河映像的《攝氏37.2》比這個好看多了。

  • 法思洁 7小时前 :

    赛博朋克风格的动作片,也有刀剑朋克的影子,故事情节却很简练。

  • 竺水蓝 6小时前 :

    小女孩更是。。。太讨人嫌了

  • 曼姿 7小时前 :

    R级场景有点畏手畏脚,美学风格在视觉上的呈现也不是很成功,文姐被虐得好惨😭😭😭

  • 龙权 9小时前 :

    剧情是没啥好看的,但女主角色还是蛮帅的~~

  • 隗怀玉 1小时前 :

    牵强的逻辑不谈,女主从剧版冰血暴就蛮喜欢的,可是这种耍狠的打片,真不太适合她,目前看来,塞隆、玛格特罗比、萨玛拉维文可能再加个瘦回来的科洛莫瑞兹有那种气质,其它的大表姐、凯伦吉兰、MaggiQ、萨莎露丝什么的,都不太行。。BTW,日本小妹妹挺灵的。。

  • 有玉兰 9小时前 :

    美国人用了一堆日本配角仿拍吴宇森式的香港片,尤其是超多镜头照猫画虎周润发。片中日本人说美国人带来的糟粕文化是在骂自己吗?

  • 良辰 1小时前 :

    Wow!M姐墨鏡叼煙那個鏡頭真是帥慘了,劇情雖然一般,但是無腦爽片也不計較這麼多了。

  • 竺雨兰 4小时前 :

    全片以一个几乎命定的悲剧为主基调,基本没有转折地一路下行,最终以至绝望,这片子大概不想做纯粹的爽片,只是全程debuff的主角,越打越弱的动作戏,实在不是讨喜的选择。

  • 板绿兰 4小时前 :

    女主喝的是核废水吗,所以中了辐射而死#谷阿莫

  • 都蕴和 9小时前 :

    《杀死比尔》+《疾速追杀》,反结局设定很好

  • 欧阳鸿风 5小时前 :

    【3.5】比《黑寡妇》更黑寡妇,因为优秀动指团队的加持,比预期好很多,血浆量够大够狠,所以也算水准之上。日本流行元素的融入确实有所激活以David Leitch为代表的当代美式动作片,包括最后两个日本演员的对决,多少是有点新东西吧。部分叙事性段落快到不必要的剪辑节奏还是能表露其网大内核,过于急不可耐地展示拳脚和刀枪了,与其这样不如再精简叙事,反正也是模式化故事。

  • 皓辰 3小时前 :

    好莱坞投资下的日本韩国违法地带人设快定性到不能再定性 刻板印象了属于

  • 进夏柳 3小时前 :

    如果只看动作戏和剧情,那本片也就三星-三星半水准,多加的一星半在于,本片植根于一个鲜少有动作片会采用的颠覆性设定——主人公在数小时内必死。主角光环已残损坠灭——凯特即使拼尽全力,杀败所有外在敌人,也没法阻挡从身体内部渐次散溢的、由内在缓缓渗透并最终漫卷涌出的死亡。她的每一次大口喘息、踉跄趔趄、呕吐虚脱与疲累疼痛都如此真实可感。也正是在极度残损沉重的肉身阻遏下,凯特的勉力支撑才绝对地动人心魄,女性不再是欲望凝视的客体或机械的非人,而真正成为引人共情与融入的、悲喜交织的主体性存在。于是,表象、动作与剧情已然不是关键,唯有切近的情感、身体感知、个体生命终究难以回避的死亡才是我们自身与这部影片的核心。伴着女主角的自我觉醒与反思,影片持续地唤起我们的死亡意识,进入一种本真的生存状态。(9.0/10)

  • 枚白风 9小时前 :

    女孩子打架真好看啊!好看的女孩子应该多打架!

  • 罕昊硕 2小时前 :

    〈三星半〉很奈飞也很适合奈飞。爽了,没了。

  • 祁红亮 1小时前 :

    热血黑帮杀手复仇……无脑动作片的基本元素都有了,配得上爆米花的价钱。

  • 聊梦槐 9小时前 :

    剧情没啥说的了,就是一只缝合怪,没啥新颖的。杀手有了良知本身就是对组织的一种威胁,而且这个有良知得杀手还要退出,不杀她杀谁呢?不可能让她带着动摇组织的秘密轻松离开的

  • 桂静 2小时前 :

    美国动作片精神上完了,电影设计一点探索精神没有。

  • 褒梦菲 9小时前 :

    还是这种kill起来干净利落的看着比较过瘾 快 狠 准

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved